Sparen mit Vermögenswirksamen Leistungen

Diese können monatlich zwischen 6 und 40 Euro liegen. So tragen Arbeitgeber zum Vermögensaufbau ihrer Mitarbeiter/-innen bei. Auch der Staat unterstützt die Anlage von VL – mit der Arbeitnehmer-Sparzulage (ASZ).

Wichtiger Hinweis: Zahlt Ihr Arbeitgeber keine VL, haben Sie dennoch die Möglichkeit, einen VL-Vertrag zu nutzen, und können somit in den Genuss der staatlichen Förderung kommen - denn: Auch wenn der Arbeitgeber nichts dazu gibt, können die Sparraten als Eigenleistung vom Gehalt über den Arbeitgeber direkt in den VL-Vertrag eingezahlt werden.

Für die Zahlung von VL gilt stets: Das Geld fließt nicht aufs Gehaltskonto, sondern in einen Sparvertrag, den der Arbeitnehmer abschließt. Sparformen, die hierfür infrage kommen, sehen Sie beispielhaft in nachfolgender Übersicht.