Sparda-Bank Hessen eG
SpardaMehrwert

"Alle Mitarbeitenden bei der Sparda-Bank Hessen verstehen sich als Team. Unser Team ist wie eine Familie."

Elena Geißler, Abteilungsleiterin Marketing

Das erwartet Sie bei uns

Wir sorgen uns nicht nur um die Finanzen unserer Kund:innen, sondern auch um die unserer Mitarbeitenden. Mit Weihnachtsgeld und einer Betrieblichen Altersvorsorge wird deren tarifvertragliches Gehalt noch attraktiver. Wir engagieren uns sehr für die Gesundheit und das Wohlbefinden in unserer Bank über jährliche Gesundheitsaktionen und eine externe Beratung für Mitarbeitende, die in allen Lebenslagen Unterstützung bietet.

Zum ultimativen Wohlfühlfaktor trägt dann noch bei, dass wir unsere Mitarbeitende mit kostenlosem Obst, Wasser, Kaffee und Tee versorgen. Wir sind in ganz Hessen regional gut angebunden, bieten aber auch die Möglichkeit, mobil zu arbeiten. Wenn 30 Tage Urlaub nicht reichen, kann sich jeder Mitarbeitende weitere Urlaubstage einkaufen. Junge Familien unterstützen wir unter anderem mit Windelgeld.

Erfolge bei uns feiern die Mitarbeitenden, die für Produkte, Projekte oder Kolleg:innen die Verantwortung übernehmen. Sie werden umfangreich weiterqualifiziert - mit Hilfe von Entwicklungsprogrammen und individuellen Coachingmaßnahmen. Freude bereiten uns innerbetriebliche Feiern, regelmäßige Grillevents, bei denen die Vorstände selbst am Grill stehen, und Poolfahrzeuge mit alternativen Antriebstechniken, die unsere Mitarbeitenden nutzen können.

Mitarbeitende

Wir bieten mehr.

Finanzielles
  • Tarifvertragliche Vergütung mit 13 Gehältern
  • Subventioniertes Jobticket
  • Jubiläumszahlung
  • Beteiligung am Erfolg der Bank
  • Betr. Altersvorsorge
  • 40 € vermögenswirksame Leistungen
  • Gruppenunfallversicherung
Finanzielles
Perspektiven
  • Weiterentwicklung/-bildung der Mitarbeitenden durch Trainings, Coachings oder Schulungen/Seminare
  • Unterstützung von berufsbegleitenden Maßnahmen, die in Eigeninitiative der Mitarbeitenden erfolgen
  • Einarbeitungsprogramm
  • Erfolge durch Projekt-, Produkt- oder Führungsverantwortung
Perspektiven
Individuelle Förderung
  • Gesundheitsprogramme
  • Fitnesskurse, Gesundheitsaktionen
  • Externe Beratung für Mitarbeitende, die in allen Lebenslagen, ob persönlich, familiär oder beruflich, vertrauliche und anonyme Unterstützung bietet
  • Zuzahlung zur Bildschirmarbeitsplatzbrille
Individuelle Förderung
Freude
  • Kostenloses Obst und Getränke (Kaffee, Wasser)
  • SpardaEvents (Betriebsfeiern, Grillfeste, Teamevents u.ä.)
  • Windelgeld
  • Fuhrpark auch für private Nutzung für Mitarbeitende
Freude
Work-Life-Balance
  • Gute regionale Anbindung / regionaler Arbeitsplatz in Hessen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mobiles Arbeiten für einen Großteil der Mitarbeitenden und Tätigkeiten
  • 30 Urlaubstage
  • Sonderurlaub bei besonderen privaten Anlässen, 24. & 31. Dez. frei
  • 10 zusätzliche Urlaubstage gegen Gehalt
Work-Life-Balance
Stellenangebote

Wir sind für Sie da:

Ansprechpartner

Vanessa Fuchs

Spezialistin

Personalbetreuung

Tel. 069 - 7537-0

Ansprechpartner

Vanessa Herrmann

Spezialistin

Personalbetreuung

Tel. 069 - 7537-0

Ansprechpartner

Jürgen Heidger

Direktor

Personalmanagement

Tel. 069 - 7537-0

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Termin
Vor Ort
FAQ
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Rufen Sie uns an - wir sind gerne Mo. - Fr. von 08:00 bis 18:00 Uhr für Sie da.

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Wir empfehlen Ihnen beim Besuch unserer Filialen das Tragen einer Mund-Nase-Bedeckung, wenn nicht ausreichend Abstand eingehalten werden kann.

Wir freuen uns auf Ihren Besuch.

Bis bald in unserer Filiale!

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